中國(guó)武夷實(shí)業(yè)股份有限公司成立于1988年,是一家經(jīng)營(yíng)房地產(chǎn)投資開(kāi)發(fā)、國(guó)際工程總承包、國(guó)際貿(mào)易、物業(yè)服務(wù)等業(yè)務(wù)多元化的大型國(guó)有上市公司。30余年的發(fā)展進(jìn)程中,中國(guó)武夷已構(gòu)建了從投資開(kāi)發(fā)、規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工到運(yùn)營(yíng)、維護(hù)的全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)能力,在海內(nèi)外開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)100多個(gè)項(xiàng)目,總面積超1000萬(wàn)㎡。
中國(guó)武夷實(shí)業(yè)股份有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)“中國(guó)武夷”,深交所代碼:000797)成立于1988年6月,1997年7月在深圳證券交易所上市,控股股東為福建建工集團(tuán)有限責(zé)任公司。30余年發(fā)展歷程,中國(guó)武夷已成長(zhǎng)為房地產(chǎn)投資開(kāi)發(fā)、國(guó)際工程總承包、國(guó)際貿(mào)易、物業(yè)服務(wù)等業(yè)務(wù)多元化的國(guó)有上市公司,是福建省“走出去”領(lǐng)軍型企業(yè)。自1995年以來(lái),中國(guó)武夷連續(xù)入選ENR國(guó)際承包商250強(qiáng)。
現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠(chéng)邀英才加入。擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘以下崗位人員。
一、招聘崗位、崗位工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容及任職資格
(一)崗位1:工程管理崗6名。
工作地點(diǎn):外派至肯尼亞、埃塞俄比亞等國(guó)別。
崗位工作內(nèi)容:
1.建立作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),明確施工工藝,按照施工要求組織設(shè)計(jì)和完成施工進(jìn)度;
2.負(fù)責(zé)施工及施工過(guò)程監(jiān)督管理;
3.負(fù)責(zé)工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本、設(shè)計(jì)、測(cè)量等管理工作;
4.負(fù)責(zé)工程施工類(lèi)及工程服務(wù)類(lèi)招投標(biāo)及合同管理等工作;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,工程管理、土木工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè),持有英語(yǔ)CET-4及以上證書(shū)優(yōu)先考慮;
2.有建筑行業(yè)及國(guó)外施工企業(yè)工作(實(shí)習(xí))經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3.具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和處事態(tài)度;
4.身心健康,能承受較大工作壓力,能夠適應(yīng)長(zhǎng)期駐外工作。
(二)崗位2: 財(cái)務(wù)管理崗2名。
工作地點(diǎn):外派至烏干達(dá)、肯尼亞、埃塞俄比亞等國(guó)別。
崗位工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算、審核、監(jiān)督工作,按照公司要求及時(shí)編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表;
2.負(fù)責(zé)編制資金計(jì)劃、付款審批、投融資和稅收管理等;
3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職資格:
1會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生可優(yōu)先考慮;
2.具有財(cái)務(wù)相關(guān)工作(實(shí)習(xí))經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3.熟悉行業(yè)法規(guī),精通財(cái)務(wù)知識(shí)、具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及良好的職業(yè)操守。
(三)崗位3:綜合管理崗(翻譯)1名。
工作地點(diǎn):外派至坦桑尼亞、肯尼亞等國(guó)別。
崗位工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)相關(guān)文稿翻譯、辦公室行政、黨建人事等相關(guān)工作;
2.負(fù)責(zé)外聯(lián)工作,協(xié)調(diào)與當(dāng)?shù)馗骷?jí)政府部門(mén)、社區(qū)、團(tuán)體等關(guān)系;對(duì)外接待工作及對(duì)內(nèi)對(duì)外宣傳報(bào)道工作,及時(shí)處理各種突發(fā)事件;
3.負(fù)責(zé)法律案件管理、法律文書(shū)處理、檔案管理、法治宣傳和培訓(xùn)、公司風(fēng)險(xiǎn)防控、合規(guī)管理等工作;
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,翻譯、英語(yǔ)、法語(yǔ)、法學(xué)、思想政治等相關(guān)專(zhuān)業(yè),持有英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)四級(jí)、法語(yǔ)專(zhuān)業(yè)四級(jí)及以上證書(shū)優(yōu)先考慮;
2.有建筑行業(yè)及國(guó)外施工企業(yè)工作(實(shí)習(xí))經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3.具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和處事態(tài)度;
4.身心健康,能承受較大工作壓力,能夠適應(yīng)長(zhǎng)期駐外工作。
二、具有下列情形之一的,不得應(yīng)聘
1.受過(guò)司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分期內(nèi)的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
2.因個(gè)人原因造成曾任職企業(yè)經(jīng)營(yíng)不善、出現(xiàn)嚴(yán)重虧損的,或?qū)Ξa(chǎn)生惡劣社會(huì)影響負(fù)有直接責(zé)任的;
3.被各級(jí)法院列為失信被執(zhí)行人,或存在其他嚴(yán)重不守信用、不講誠(chéng)信行為的;
4.法律法規(guī)規(guī)定不宜應(yīng)聘情形的。
三、薪酬福利
薪酬福利:按照公司薪酬、福利體系規(guī)定的待遇執(zhí)行。
四、招聘程序
招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、面試、考察、體檢、聘用等程序進(jìn)行。
(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:常年招聘。應(yīng)聘人員可根據(jù)實(shí)際情況隨時(shí)報(bào)名應(yīng)聘,我公司將根據(jù)報(bào)名情況適時(shí)組織面試,人員招滿即止。
2.報(bào)名方式:
(1)報(bào)名人員提交個(gè)人簡(jiǎn)歷以及相關(guān)證明材料(包括身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱(chēng)證、職業(yè)資格證、獲獎(jiǎng)證書(shū)等證明材料掃描件)發(fā)送至報(bào)名郵hr@chinawuyi.com.cn ,請(qǐng)將郵件主題和報(bào)名材料文檔命名為“姓名-招聘崗位”格式。
(2)登錄“智聯(lián)招聘”網(wǎng)站搜索“中國(guó)武夷實(shí)業(yè)股份有限公司”點(diǎn)擊相應(yīng)崗位投遞簡(jiǎn)歷。
(二)資格審查
公司人力部對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,符合條件者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
同一崗位符合資格的報(bào)名者與崗位職數(shù)比例不低于3:1,視為本次招聘有效,否則不開(kāi)放此崗位招聘。
(三)資格復(fù)核和面試
通過(guò)資格審查的報(bào)名人員參加面試。面試時(shí)需攜帶相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件(各一份)進(jìn)行資格復(fù)核。
(四)政治考察與體檢
根據(jù)面試情況,擇優(yōu)確定考察體檢人選,并按規(guī)定程序開(kāi)展考察工作與體檢事宜。
(五)公示及聘用
考察體檢合格者確定為擬聘用人選并進(jìn)行公示。公示結(jié)果不影響聘用的,按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
五、注意事項(xiàng)
(一)對(duì)應(yīng)聘人員資格審核貫穿招聘全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合招聘公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息(含考核期間提供的證明材料等),立即取消面試、聘用資格或解除聘用合同。
(二)本次招聘不收取任何費(fèi)用。
(三)本公司保留對(duì)本公告最終解釋權(quán)。
(四)聯(lián)系人:陳小姐 聯(lián)系電話:0591-88323783。
中國(guó)武夷實(shí)業(yè)股份有限公司
2024年6月24日
